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分事业单位公开招聘人员公告浙江省地质院本级

发布者:xg111太平洋在线
来源:未知 日期:2025-07-16 14:10 浏览()

  资历初审(二)。截止后报名,前提对报名职员实行资历初审聘请单元按照聘请岗亭所需,报名职员反应初审结果通过短信或电话花样向。设开考比例此次聘请不。

  江省地质院(一)浙,公益一类奇迹单元为浙江省当局直属,财务全额补帮预算花样为,为正厅级机构规格,杭州市西湖区单元地方位于。

  位电子邮箱(邮件主旨设为“应聘岗亭+姓名”)并以电话确认提交体例和质料:以PDF体例通过E-mail传至聘请单。证书、专业本事职务聘请、任务阅历及闭联功绩等证据质料应聘质料网罗:报名表(附件2)、身份证、学历和学位。

  件的央求对身体条,位采用的体检圭臬苛重按照聘请单,体检机构认定委托指定的。务员委用体检圭臬本次聘请将采用公。行业任务本质因为地质勘查,期从事野表功课部门岗亭需长,应任务处境的本质有充足认知于是应聘职员应对本身符合相告浙江省地质院本级及所属部。

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  开聘请职员暂行门径》轨则按照《浙江省奇迹单元公,单元决策面向社会公然聘请任务职员浙江省地质院本级及所属部门奇迹。项告示如下现将相闭事:

  和德行品格的央求对思念政事本质,采用的侦查圭臬认定苛重按照聘请单元。员委用侦查的门径实行本次聘请将参考公事。

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  规作为的认定和解决(二)对应聘违纪违,解决轨则》(人社部令第35号)履行遵照《奇迹单元公然聘请违纪违规作为。

  )其他(六。消入围、聘请资历应聘者放弃或被取,中闪现不足格者或体检、观察,定是否部署职员递补由聘请单元酌量决。递补的必要,高分到低分按序实行按照考察总结果从。

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  示和聘请(五)公。均及格的职员经体检、侦查,定为拟聘职员聘请单元确,浙江省地质院网站上公示5个任务日并正在浙江省人力资源和社会保险厅和。期满公示,映有题目经查实不影响聘请的对拟聘职员没有贰言的或反,理进人和聘请手续聘请单元按轨则办。

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  答辩花样口试选用,配性、专业本质和归纳才能苛重考查应聘者的岗亭匹。100分口试满分,为60分及格分亚星注册会员不行进入下一闭键低于该结果的职员。

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  部署报告等)平常正在浙江省地质院网站颁布聘请经过闭联讯息(口试结果及相闭任务,自行把稳请应聘者。

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  及闭联讯息有贰言的(三)对聘请任务,5日内向监视机构反响请正在讯息颁布之日起,酌量解决以便实时。

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